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课程介绍 通过特定项目再现企业各个沟通环节的情境，让学员在培训中主动尝试和探索，建立高效沟通的方法，在实践中解决企业不同部门、不同层级间经常会遇到的沟通障碍，从心态上解决沟通的根本问题，进而有效提升企业的管理绩效。

课程收益1. 上下沟通达共识，左右协调求进步； 2. 培养团队成员积极的沟通心态，促进组织的高效沟通； 3. 提升信息传递价值，加强相互理解和信任； 4. 完善信息传递渠道，提高企业管理绩效； 5. 学习高效的团队沟通技巧，提升团队沟通能力，优化团队内部人际环境； 6. 培养团队合作精神，培养主动沟通、主动配合的工作方式； 7. 掌握解决团队沟通障碍的技巧，激发团队内在新活力，强化团队的凝聚力、向心力，提高整体作战能力； 8. 通过运用双向沟通方式进行自我激励和相互激励，整合团队及个人目标，实践较佳团队效益。